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202中青班心得体会优秀5篇

敷衍对待心得体会的写作,这是不能写出优秀的心得的,心得体会是一种把学习或者生活中的反思内容用文字记载下来的书面表达,总结网小编今天就为您带来了202中青班心得体会优秀5篇,相信一定会对你有所帮助。

202中青班心得体会优秀5篇

202中青班心得体会 篇1

为期一个月的肥西县中青年干部培训班已然结束,但意犹未尽。本次培训充满了组织的殷切关怀,凝聚了党校的精心组织,学习内容丰富,形式多样,本人收获很多,感触很深,可以说受益终生。

本次培训既学习了四个全面、三严三实等理论,又掌握了网络问政与微博应用、领导干部口才等技巧,同时,还学习了应急救护知识和操作技能,具有很强的现实性和实用性。但让我感触最深的是为期5天的在苏州市委党校的学习,这是一次理念的更新和心灵的激荡,对我今后的工作和生活都将产生深远的影响。

苏州市除了经济发展让我震惊外,最让我触动的是苏州推进社会事业,尤其在构建和谐社会,走群众路线的理念和行动超前。在过去,苏州市尤其在征地拆迁、大建设等的过程中,党群干群关系不融洽,矛盾重重,党群割裂,甚至对立现象严重。为了打破这种局面,苏州市积极探索,勇于实践,走村民自治的路子,积极破除蛙水关系,把群众的知情权、决策权、参与权和监督权的积极性充分调动起来,我的事情我做主,全力推进村级自治组织建设,依法对村级职权职能进行梳理,变管理为服务,把群众的满意度作为考核领导干部的最重要指标,真正把群众路线落到实处,在推动和谐社会建设当中迈出了坚实的一大步。

另外一个让我感触良多的是苏州市工业园区湖西社区自20xx年6月以来开展的触爱行动,是一种类似社会工作性质的工作模式。本人去年参加了全国统考的助理社会工作师并取得证书,对社工有一定的了解,但直观感受社会工作,真正领会其深刻精神内涵的就是在湖西社区。湖西社区是一个典型的移民社区,7.3万人口来自五湖四海,其中境外居民6600余人,都市冷漠症在湖西社区曾经表现的尤为严重,邻里关系很差。近年来,湖西社区积极倡导社区互助,将包容、参与、互助、共享的理念融入社区各项活动中,吸引全体居民积极主动参与社区建设和管理。调动志愿者,通过开展一系列具有品牌意义的活动,如今相邻、爱心餐厅联盟、给外来务工人员过生日、开展自编自导自演的文艺演出、出社区期刊、评选身边的好邻居等,把社区七万多人凝聚到一起,社区里人人都是参与者,人人都是管理者,人人都能找到大家庭的归属感,探索出了一条和谐社区建设和管理的有效之道。可以说,这些理念和做法对我今后的工作具有很强的指导意义。

总之,这次中青年干部培训的学习将是我人生当中的浓重一笔,学到了知识,开阔了视野,转变了思路,收获了友谊,我将毕生惜之珍之,并将学到的知识和理念带到我今后的工作当中,为肥西的发展贡献力量。

202中青班心得体会 篇2

通过参加本次培训学习,首先让我深深感受到组织上对年轻干部的成长与发展给予了巨大的支持与关怀,感受到了组织上对年轻干部的深深期望。通过一周的培训学习,让我进一步开阔了视野,拓展了思路,使自己的理论基础,党性修养、突发事件应对、提高干部执行力等方面有了很大程度的提高。

这次培训是专门为80后年轻干部举办的,大部分是刚刚走上领导岗位,缺乏领导协调能力,在管理综合素质方面亟待提高。正是在这样的背景下,上级领导组织了这样的培训班,具有很强的针对性和实用性。培训之后,结合所学所感,我总结了三个方面的收获,在这里和大家分享一下我的心得。

第一,知识上的收获。通过这次培训,切实提高了自己的理论水平,完善了自己的知识结构。此次培训虽然只有一周的课程,但是每一节课的针对性都非常强,特别适合我们年轻干部,让我充分认识到只有拓宽知识面,完善知识结构,才能使我们建立创新理念,跳出思维定势,拓展思维视角,改变自己传统的一些思维习惯。

第二,体会上的收获。本次培训,授课的领导、老师们语言幽默、实在,报告内容精彩、丰富,态度认真、诚恳。我从他们身上看到了榜样的力量——善于学习、勇于实践、勤于反思、乐于挑战,感受到了他们的人格魅力。他们本身也是我学习的内容,这也是我作为一名年轻干部要学习的典范!

第三,情感上的收获。在班上认识了许多新朋友。通过培训,我认识了50多位新朋友,对原来认识的几位同学加深了了解。从朋友们身上学到了许多东西,见识了他们的优秀;感受了大家的友谊;体会了相互的关心、配合。也见识了组织部、党校领导的重视和用心良苦,这些会是我一生的财富!

以上便是此次培训的一些心得体会,我也希望在今后能够经常组织这样的学习培训活动,不断地鞭策我们年轻干部不断的前进。

在今后,我也会在工作中时刻严格要求自己,充分运用培训中学到的新鲜理论知识,不断地加强自身的学习,提高自身综合素质,踏踏实实做人,认认真真做事,为龙井发展做出自己应有的贡献。

202中青班心得体会 篇3

升入初中后为期五天的军训结束了,这期间,是充满欢乐的、是难忘的、是不舍的……交集着各种情感,有种说不出的滋味。

当我第一天来到这所学校,开始军训时,我无法控制住自己的心情,像有一只小兔子在心里,怦怦直跳。既是紧张的、好奇的,也是开心的、快乐的。

当教官站在我们面前时,我开心极了!因为想到马上可以军训了,可以感受军训是怎样的了,就不由的开心起来。教官教会我们立正、稍息、踏步、齐步等时,我们高兴得快要爆发了!在那时,心中感到无比的自豪与骄傲。

每一个动作,大家都认真在做,都在用心、努力做到最好、最准、最快。教官脸上的微笑,就是对我们最好的回报,就是我们的期待!

艳阳高照,我们不怕苦、不怕累,依然坚持着。流下的汗水,是我们努力、用心的见证。我们的笑声、口号声,时刻萦绕在耳畔,我们的脚步,整齐而有节奏!

我们在阳光下成长,我们快乐,我们健康。我们是带着芳香的花儿,爱阳光,不爱温室,爱探索,不爱退缩。经历风雨的我们,必定能够见到最美的彩虹!我们迈着铿锵的步伐,一步一步向前走去,创造着更好的未来!挥汗如雨、团结一致,是为了得到日后的辉煌!

我们有方向、有决心、有节奏,我们永不言败!是这次的军训,让我感受到了团结的力量,让我懂得坚持,就是胜利!

这次的军训,是对我们身体上的锤炼,是对我们精神上的磨练与洗礼!

这一切的一切,都让我们受益匪浅!

202中青班心得体会 篇4

10月10日,习近平总书记在2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班上以提高解决实际问题能力为题,为全体学员讲授了第一课。从政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力和抓落实能力7个方面,对年轻干部成长提出了殷切期望和具体要求。培养选拔年轻干部是事关全局的重大问题,更是关系党的事业薪火相传和国家长治久安的根本大计。我们看到自党的十八大以来,党中央及时制定印发大力发现培养选拔优秀年轻干部意见,着力建立一支来源广泛、数量充足、结构合理、素质优良的年轻干部队伍,为广大年轻干部成长搭建了广阔舞台、提供了充实保障。一大批优秀年轻干部脱颖而出,战斗在脱贫攻坚、疫情防控、复工复产、乡村振兴等各个战线领域,充分弘扬了青春担当,彰显了青春力量。但是,我们也要看到,年轻干部培养不是一朝一夕之功,是一件立长久、抓长远,久久为功的大事要事。习近平总书记这次讲话,无疑为下一步更加精准抓好年轻干部培养和提升年轻干部素养提供了根本方向和遵循。落实习近平总书记要求,抓好年轻干部培养,需要各级党组织和年轻干部共同努力,统筹推进,下足尺寸之功。强化组织担当,筑牢年轻干部成长大本营。年轻干部培养是一件系统化科学化、精细化很强的工作,各级党组织要提升政治意识,强化统筹布局,坚决按照总书记要求,从七个方面分别拿出落实方案,拿出具体举措来研究部署。党组织书记作为第一责任人,要自觉履行主体责任,在思想上、行动上始终把抓好年轻干部培养历练作为重大政治任务,始终不渝抓紧抓实抓细;要带头研究、带头督查,更要带头树立培养年轻干部提升七种能力的共识,敢于把重担子压给年轻干部,在实践锻炼中砥砺品质、锤炼作风、增长才干,同时也要通过建立帮带制度、定期交流制度,把年轻干部七种能力的提升落实到每一个环节、每一个细节之中,抓常抓细,抓实抓小。激发内生动力,在实践中练就十八般武艺。当然作为主体对象,年轻干部更要强化时代担当,葆初心、担使命,勇于在实践中磨砺自我、检验自我和提升自我,经常在实践中对标初心,始终政治能力提升放在第一位,把稳把牢人生价值方向,在这个管总、管根本的问题上始终坚贞不渝,相信党,跟着党,勇做一块革命的红色砖头;实践是成长最好的加速器,本领的提升要靠实践和不断总结来提升,年轻干部为此要勇于攻坚克难,做几回热锅上的蚂蚁,走到群众中间,与群众想在一起干在一起,就能凝聚起攻坚克难的强大合力,也能增强群众工作的本领和解决问题的办法,在实践历练中把调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力有机融合,从不同方面把解决实际问题能力的柱石和保障筑强筑牢,脚踏实地真抓实干,这样才能打通抓落实能力的最后一公里,切实增强本领,化解难题。创优成长环境,为年轻干部成长保驾护航。一个优良的社会环境对年轻干部的健康成长也非常关键,一方面要对年轻干部多些包容、多些理解、多些耐心,毕竟事物发展都有其内在规律,年轻干部成长也需要一个反复的过程,这其中难免会出现失误或是遇到挫折,这些都是很正常的,各级组织部门要注重健全日常联系制度,充分利用谈心谈话方式,及时纾解干部心理压力,畅通年轻干部成长晋升途径和空间,既要压担子也要铺路子搭梯子和给位子。同时,也要建立年轻干部选拔培养的公开机制,及时回应社会关注关切,让年轻干部成长在阳光下进行,切实把那些肯干事、能干事、干成事的优秀年轻干部使用起来、提拔起来。充分让年轻干部在新时代、新天地中,甩开膀子、迈开步子,撸起袖子加油干!用实际行动不负组织期盼,不负时代所托!不矜细行,终累大德;为山九仞,功亏一篑。年轻干部培养需要在落细落小上下功夫,积尺寸之功,方得想干事能干事干成事之效。

202中青班心得体会 篇5

日前参加市委组织部第26期青年干部培训班,经数日学,得三思:

一思:民为邦本,本固邦宁。政之所兴在顺民心,政之所废在逆民心。习近平总书记指出:“人民群众对美好生活的追求就是我们党的奋斗目标。金杯银杯不如老百姓的口碑。干部好不好不是我们说了算,而是老百姓说了算”。青年干部本身都来源于群众,所以更要扎根群众,说群众的话,不打官腔;听群众的声,知晓民意;做公道的事,真心为民。工作中多替来办事的群众想一想奔波的辛劳,是不是起大早从乡镇赶过来的,是不是已经跑了好几天好多趟还是没有办好;还要多替来办事的企业想一想上级各类扶持企业发展的优惠政策有没有落实,根据规定该减免的费用有没有减免,该简化的手续有没有简化;多替结对帮扶的困难群众想一想家里吃穿够不够、小孩上学费用够不够、生病了由没有钱看、养老保险有没有及时缴等等。

二思:敦本务实,夙夜在公。崇尚根本,注重实际,谋求发展、尽心竭力。习近平总书记指出:“要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。”青年干部扎根基层,位于改革发展工作的第一线,更需要担负起责任,不辱使命,在每一个工作岗位都要实实在在地干好工作,不图虚名,不做表面文章,不好大喜功。如负责招商工作就踏踏实实,从基础信息收集、项目跟踪、邀请客商考察、合同洽谈签约,招引几个像样的项目,而不是平时不努力,年底时靠包装应付考核;如负责窗口审批,就要钻研法规政策,了解实际情况,做到法规条款一口清,真实情况心中有,方便办事群众与企业;如从事信访工作,就要掌握信访政策,热情接待信访群众,详细了解诉求,真心实意帮助群众解决难题,把各类矛盾化解的在基层和萌芽状态,保一方稳定。

三思:澹泊寡欲,克己奉公。实澹泊而寡欲兮,独怡乐而长吟。习近平总书记指出:“腐败问题对我们党的伤害最大,严惩腐败分子是党心民心所向,党内决不允许有腐败分子藏身之地。”我们青年干部大都还处于事业的起步期,在这纷繁复杂的社会中,可能会面临各式各样的诱惑,如金钱、美色、权力等等,这些诱惑都真真切切的考验着青年干部意志。所以青年干部只有彻底和贪欲划清界限才能保证健康成长,要慎思笃行,每开展一项工作,都要思量自己的行为有没有超于纪律、法律的界限;要防微杜渐,防止温水煮青蛙,要从吃饭讲排场、坐车讲档次、追求奢侈品牌等不起眼的地方注意起来,防止向享乐主义方向转变;要是非分明,在利益诱惑面前,千万不可糊涂,坚持鲜明立场,坚决与腐败行为作斗争,维护党和政府的良好形象。